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警察總局開考
以行政任用合同制度填補輕型車輛司機職程第一職階輕型車輛司機一個職缺，以及填補開考有效期屆滿前本局出現的以相同任用方式填補的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度普通的專業或職務能力評估對外開考，旨在對擔任輕型車輛司機所需的特定勝任力進行評估。本開考有效期兩年，自最後成績名單公佈於公職開考網頁之日起計，旨在填補本局以相同任用方式填補的同一職程及職階出現的職缺。2. 職務內容輕型車輛司機須穿
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社會工作局開考
第一職階二等技術員（社會工作範疇）七個職缺：編制內兩個職缺和行政任用合同制度五個職缺，以及填補開考有效期屆滿前本局出現的相同任用方式的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度普通的專業或職務能力評估對外開考，旨在對擔任社會工作範疇技術員所需的特定勝任力進行評估。本開考有效期兩年，自最後成績名單公佈於公職開考網頁之日起計，旨在填補社會工作局同一職程、職級及職務範疇出現的職缺。2. 職務內容的
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