-
最新開考~8個職缺
法務局進行統一管理制度的對外特別的專業或職務能力評估開考,旨在設立人員招聘儲備,以填補法務局、身份證明局及印務局的高級技術員職程第一職階二等高級技術員資訊(網絡安全)範疇預計出現的八個職缺,以及填補開考有效期屆滿前公共部門出現的相同職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度的對外特別的專業或職務能力評估開考,旨在通過對擔任資訊(網絡安全)範疇高級技術員所需的特定勝任力進行評估,以設立招聘資訊
202505 6
-
勞工事務局開考
勞工事務局進行統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,錄取三十名二等督察實習員,以填補本局編制內督察職程之第一職階二等督察十五缺,以及填補開考有效期屆滿前本局出現的以相同任用方式填補的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,旨在對擔任督察職程所需的能力進行評估。本開考有效期兩年,自最後成績名單公佈於公職開考網頁之日起計,旨在填補本局以相同任用方式
202505 18
-
金融情報辦公室開考
金融情報辦公室進行統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,以行政任用合同制度填補高級技術員職程第一職階二等高級技術員(金融情報分析範疇)一個職缺,以及填補開考有效期屆滿前本辦公室出現的以相同任用方式填補的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度普通的專業或職務能力評估對外開考,旨在對擔任金融情報分析範疇高級技術員所需的特定勝任力進行評估。本開考有效期兩年,自最後成績名單公佈於公職開
202505 24
-
藥物監督管理局開考
藥物監督管理局現以考核方式進行普通對外開考,以填補本局編制內藥劑師職程第一職階二等藥劑師四個職缺,以及填補開考有效期屆滿前本局出現的以相同任用方式填補的職缺。1. 開考類別本普通對外開考以考核方式進行。2. 有效期本開考有效期兩年,自最後成績名單公佈之日起計算,旨在填補本局以相同任用方式填補的同一職程、職級及職務範疇出現的職缺。3. 職務內容二等藥劑師的職務尤其包括:(一)評估及監測藥物的質量、安
202505 3
-
財政局開考
財政局進行統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,以填補技術輔導員職程第一職階二等技術輔導員(公眾接待行政技術輔助範疇)編制內兩個職缺,以及填補開考有效期屆滿前本局出現的以相同任用方式填補的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,旨在對擔任公眾接待行政技術輔助範疇技術輔導員所需的特定勝任力進行評估。本開考有效期兩年,自最後成績名單公佈於公職開考網
202505 25
-
土地工務局開考
土地工務局進行統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,以行政任用合同制度填補輕型車輛司機職程第一職階輕型車輛司機一個職缺,以及填補開考有效期屆滿前本局出現的職缺。1. 開考類別及有效期本開考屬統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,旨在對擔任輕型車輛司機所需的特定勝任力進行評估。本開考有效期兩年,自最後成績名單公佈於公職開考網頁之日起計,旨在填補本局以相同任用方式填補的同一職程及職
202505 6
-
退休基金會開考
按照二零二三年五月二十二日行政法務司司長批示,並根據現行第14/2016號行政法規《公務人員的招聘、甄選及晉級培訓》、現行第14/2009號法律《公務人員職程制度》和現行第12/2015號法律《公共部門勞動合同制度》的規定,退休基金會進行統一管理制度的普通的專業或職務能力評估對外開考,以行政任用合同制度填補高級技術員職程第一職階二等高級技術員(財務投資範疇)兩個職缺,以及填補開考有效期屆滿前本會出
202505 18
-
澳門貿易投資促進局招聘
公開招聘二等技術員第三薪階(法律範疇)兩缺(招聘編號: 01/T/2022)截止日期:2023-1-3查看通告詳情
202505 18
-
澳門保安部隊高等學校招考
招考第二十屆警官/消防官培訓課程學員二十三名,以填補治安警察局高級警長十五缺及消防局高級消防區長八缺,學員名額分配如下:(一) 名額分配:(1) 屬治安警察局人員編制的報考人:十個;(2) 屬消防局人員編制的報考人:四個;(3) 非屬治安警察局人員編制或消防局人員編制的報考人:九個。(二) 倘上款(1)項或(2)項所指的名額未能完全被填補時,則由上款(3)項所指的報考人依總評分次序填補剩餘的空缺。
202505 18
-
社會保障基金開考
讓求職者快速掌握最新招聘動態,參加招聘日或公開考試,精準匹配理想職位,實現職場夢想!招聘信息已過期,請查看其他https://www.easyjobs853.com/
202505 1